银监会有关负责人表示，面对加入世贸组织后过渡期的新形势，银行业监管人员的专业素质和工作能力必须大力加强。在对现有监管人力资源开发培养的同时，有必要选拔引进一批具有较高素质的优秀人才，不断适应形势发展的实际需要。公开招聘就是要用好的机制选拔优秀人才，一切服从质量，做到好中选优，宁缺毋滥。

　　据介绍，这是银监会面向海内外第二次公开招聘工作人员。去年8月，银监会首次公开招聘工作人员，并建立了专业考试委员会。考试委员会目前已有20位专家，其中境内外著名专家10位。首次招聘吸引了海内外逾万人报名。

    经资格审查和中英文笔试后，遴选了面试参加者。按照“因人而考、因岗而考”的原则，面试重点考察了应聘人员的专业技能和英语水平。经过紧张工作，遴选了一批综合素质高、英语能力强的优秀人才。